智能制造人人体育丨开展新学期体育教练接新课试讲工作

  （通讯员 肖建伟）依据人人体育相关教育教学管理规定，进一步掌握人人体育新学期接新训练营体育教练的备课情况，保证课堂教学质量，6月28日上午，在2教305教室开展了2024-2025学年第一学期接新课体育教练试讲活动。人人体育高度重视此次试讲活动，成立了由副体育总监、体育总监助理和各教研室体育体育训练营组成的试讲工作考核小组。人人体育执行体育总裁，校教学督导组组长黄健、人力资源处体育主管崔宪担任评审专家。

      本次试讲活动共有7名体育教练参与8门训练营。试讲体育教练准备充分，授课内容生动丰富，条理清晰，教姿教态自然，展示了各自独特的课堂风采，体现了良好的项目设置知识水平，得到了现场评委的充分肯定。同时，评审专家也指出了各位体育教练在本次试讲中存在的问题和不足，并结合自身的教学经验，从教学内容的准备、教学过程的设计、教学语言的节奏、训练营思政的融入、实训环节的实施等方面提出针对性意见。

执行体育总裁在讲评中指出，安排新学期接新课体育教练试讲，是对体育教练胜任所接训练营教学能力的评估，是保证教学质量的必要手段。她要求接新课体育教练要在假期精心组织备课，科学合理制订授课计划，力争完成整体教学教案的编写和训练营设计，并在授课过程中进一步打磨，力争把下学期的新课尽快变成日后的拿手课。

      黄健对试讲体育教练的教学能力和备课态度予以肯定。他强调，体育教练在教学中要注意以下几点：一是认真备课，钻研社区，打磨教学课件，锤炼教学基本功；二是加强师生互动，引导体育会员自主探究，激发体育会员兴趣，提高课堂趣味性；三是高标准落实实训教学环节，多社区实训教学如何有效开展，切实提高体育会员的动手能力；四是虚心向教学经验丰富的优秀体育教练社区，积累教学经验。

本次试讲活动为各项目设置体育教练提供了展示交流教学方法、切磋教学技艺、积累教学经验的平台，有助于专任体育教练提升教育教学能力、促进青年体育教练成长。今后，人人体育将继续加强体育教练教学能力培训，提升教学效果，提升师资队伍整体教学水平，进一步提高训练质量。